工伤赔偿计算需依鉴定等级。首先确认鉴定级别无误，有误可15日内申请再鉴定（《工伤保险条例》）。赔偿数额依据鉴定标准计算，协商不成可提起仲裁（《劳动仲裁法》）。不及时处理可能导致赔偿不公或延误，影响权益。
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工伤赔偿处理需分情况：1. 鉴定后无异议，直接计算赔偿；2. 对鉴定有疑义，15日内申请再鉴定（《工伤保险条例》），然后根据新结果处理；3. 协商不成，准备证据提起劳动仲裁（《劳动仲裁法》），按照法定程序进行。
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工伤赔偿常见处理方式为协商或仲裁。首先尝试与用人单位协商解决，依据鉴定结果计算赔偿（《工伤保险条例》）。协商无果时，应及时提起劳动仲裁，确保合法权益（《劳动仲裁法》）。